株式会社クォリティー

RECRUITING SITE

NEWS

  • 2021.11.04

    株式会社クォリティー、採用サイトを公開いたしました。
    皆様のご応募を心よりお待ちしています。

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平均年齢が35歳、定着率の⾼さと安定性、そして、⼤きな社会的使命が特徴です。

当社の従業員の約90%は該当する資格を取得。その資格の数はなんと15種類を超えます。
学卒採⽤で丁寧に育てていく⾵⼟なので、⼊社してから資格を取得したという⼈がほとんど。
平均年齢が35歳という同業他社と⽐較しても⾮常に若く、またその7割が既婚者です。
その定着率の⾼さと安定性が、当社の特⻑のひとつと⾔えるかと思います。

「クォリティー」という社名の通り「質」に関わることが私たちのミッション。
特に鉄筋コンクリートの建造物を得意分野とし、材料の検査、⾮破壊検査などを⾏っている会社です。

私たちの活躍を知る⽅は少ないかもしれませんが、世の中に構造物がある限り必要とされる仕事なんです。
コンクリート構造物の安全性を確保するには使⽤する材料の品質が重要な要素のひとつと⾔えます。

⼯事現場で使⽤されるコンクリート、鉄筋や鉄⾻のほかボルトに⾄るまで、調査・試験対象は実にさまざま。
建築物検査の安全性・⻑期延命化を図るエキスパート集団として、第三者の⽴場で公平・公正に検査・試験を⾏う
ことで、安全で安⼼できる構造物であることはもちろん⼤地震や突発的な事故への備えにも役⽴っています。

さらには構造材料の検査試験結果を技術部にて分析をし業界や学会などに情報提供することで社会のインフラ整備 にも⼤きく貢献しています。

前職や理系・⽂系は問いません。あなたも未経験から“やりがい”と“安定”を⼿にしませんか?

クォリティーを知る

Theme01

クォリティーの未来。
求める人材。

環境を問わず、付加価値を創出できる事。
環境変化に対して、柔軟な適応⼒。

社員紹介VOICE

検査・試験 2017年度入社
事務職 2021年度入社
検査員(課長代理) 2012年度入社